為推動性別平權與多元共融的友善職場環境，臺南市政府勞工局於8月1日假關子嶺富野溫泉會館舉辦「尊重與共融－打造多元性別友善職場論壇」，進行跨界對談與行動經驗交流，吸引百位企業與市民報名參與
勞工局長王鑫基表示，為回應當前社會對性別平等與職場共融的高度關注，市府舉辦此次論壇，期能提供企業、人資從業者與民眾一個深入了解多元性別處境的交流平台，透過實務經驗分享與政策視角對話，推動職場文化的轉型與制度面的落實，因此本次論壇聚焦《消除對婦女一切形式歧視公約》(CEDAW)第11條及第28號一般性建議的精神，呼應性別平等與交織性正義的重要內涵，特別邀請國內法律學者、性別倡議組織、企業人資代表及跨性別當事人共同對話，從制度政策、職場文化到當事人處境，深入剖析性別友善職場的實踐與挑戰。